|
BİLGİ EDİNME BİRİMİ
İNTERNET SAYFASI
bilgiedinme@kirikkale.gov.tr
24.10.2003 tarih ve 25269 sayılı Resmi Gazete’de yayınlanan BİLGİ
EDİNME KANUNU ile
27.04.2004 tarihli Resmi Gazete’de
yayınlanan 19.04.2004 tarih ve
2004/7189 sayılı BİLGİ EDİNME KANUNUNUN UYGULANMASINA İLİŞKİN
ESAS VE USULLER YÖNETMELİĞİ çerçevesinde BİLGİ EDİNME BİRİMİ oluşturulmuştur.
Telefon
: 0 318 224 25 60
Faks
: 0 318 224 25 60
Faks
: 0 318 224 60 60
Elektronik Posta Adresleri :
info@kirikkale.gov.tr
bdemirer@kirikkale.gov.tr
bilgiedinme@kirikkale.gov.tr
Elektronik ortamda bilgi almak için lütfen aşağıdaki
formları doldurarak internet adresine gönderiniz.
EK-1
BİLGİ EDİNME
BAŞVURU FORMU
(Gerçek Kişiler
İçin)
Başvuru Sahibinin Adı ve Soyadı
:
Oturma Yeri veya İş Adresi :
T.C. Kimlik No : Başvuruya
hangi yolla cevap
Not: (Elektronik ortamda almak
istersiniz ?
Yapılacak başvurular için
doldurulması
zorunludur.) Yazılı
..... Elektronik .....
Elektronik
Posta Adresi :
(Elektronik
ortamda yapılacak
başvurular
için doldurulması zorunludur)
İmzası : 4982
sayılı Bilgi Edinme
Kanunu
gereğince istediğim
bilgi veya
belgeler
aşağıda
belirtilmiştir.
Gereğini
arz ederim.
İstenen
bilgi veya belgeler :
(Not: Ayrılan
bölümdeki boşluk yetmediği
takdirde,
başvuru için boş sayfalar kullanılabilir.)
EK-2
BİLGİ EDİNME
BAŞVURU FORMU
(Tüzel Kişiler İçin)
Tüzel Kişinin Unvanı :
Tüzel Kişinin Adresi :
Yetkili Kişinin T.C. Kimlik
No : Başvuruya
hangi yolla cevap
Not: (Elektronik ortamda almak
istersiniz ?
Yapılacak başvurular için
doldurulması
zorunludur.) Yazılı
..... Elektronik .....
Yetkili
Kişinin Elektronik Posta Adresi :
(Elektronik
ortamda yapılacak
başvurular
için doldurulması zorunludur)
|
Yetkili
Kişinin İmzası : |
4982
sayılı Bilgi Edinme Kanunu
gereğince
istediğim bilgi veya
belgeler
aşağıda
belirtilmiştir.
Gereğini
arz ederim.
|
İstenen
bilgi veya belgeler :
(Not: Ayrılan
bölümdeki boşluk yetmediği
takdirde,
başvuru için boş sayfalar kullanılabilir.)
BİLGİ EDİNME HAKKI KANUNU
Kanun No : 4982
Kabul Tarihi : 9.10.2003
Yayınlandığı Resmi Gazete
: 24 Ekim 2003
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç,
Kapsam ve Tanımlar
Amaç
MADDE
1. — Bu Kanunun
amacı; demokratik ve şeffaf yönetimin gereği olan eşitlik, tarafsızlık ve
açıklık ilkelerine uygun olarak kişilerin bilgi edinme hakkını kullanmalarına
ilişkin esas ve usulleri düzenlemektir.
Kapsam
MADDE
2. — Bu Kanun;
kamu kurum ve kuruluşları ile kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarının
faaliyetlerinde uygulanır.
1.11.1984
tarihli ve 3071 sayılı Dilekçe Hakkının Kullanılmasına Dair Kanun hükümleri
saklıdır.
Tanımlar
MADDE
3. — Bu Kanunda
geçen;
a)
Kurum ve kuruluş: Bu Kanunun 2 nci maddesinde geçen
ve kapsama dahil olan bilgi edinme başvurusu yapılacak bütün makam ve
mercileri,
b)
Başvuru sahibi: Bu Kanun kapsamında bilgi edinme hakkını kullanarak kurum ve
kuruluşlara başvuran gerçek ve tüzel kişileri,
c)
Bilgi: Kurum ve kuruluşların sahip oldukları kayıtlarda yer alan bu Kanun
kapsamındaki her türlü veriyi,
d)
Belge: Kurum ve kuruluşların sahip oldukları bu Kanun kapsamındaki yazılı,
basılı veya çoğaltılmış dosya, evrak, kitap, dergi, broşür, etüt, mektup,
program, talimat, kroki, plân, film, fotoğraf, teyp ve video kaseti, harita,
elektronik ortamda kaydedilen her türlü bilgi, haber ve veri taşıyıcılarını,
e)
Bilgi veya belgeye erişim: İstenen bilgi veya belgenin niteliğine göre, kurum
ve kuruluşlarca, başvuru sahibine söz konusu bilgi veya belgenin bir
kopyasının verilmesini, kopya verilmesinin mümkün olmadığı hâllerde, başvuru
sahibinin bilgi veya belgenin aslını inceleyerek not almasına veya içeriğini
görmesine veya işitmesine izin verilmesini,
f)
Kurul: Bilgi Edinme Değerlendirme Kurulunu,
İfade
eder.
İKİNCİ
BÖLÜM
Bilgi
Edinme Hakkı ve Bilgi Verme Yükümlülüğü
Bilgi
edinme hakkı
MADDE
4. — Herkes bilgi
edinme hakkına sahiptir.
Türkiye'de
ikamet eden yabancılar ile Türkiye'de faaliyette bulunan yabancı tüzel
kişiler, isteyecekleri bilgi kendileriyle veya faaliyet alanlarıyla ilgili
olmak kaydıyla ve karşılıklılık ilkesi çerçevesinde, bu Kanun hükümlerinden
yararlanırlar.
Türkiye'nin
taraf olduğu uluslararası sözleşmelerden doğan hak ve yükümlülükleri
saklıdır.
Bilgi
verme yükümlülüğü
MADDE
5. —
Kurum ve
kuruluşlar, bu Kanunda yer alan istisnalar dışındaki her türlü bilgi veya
belgeyi başvuranların yararlanmasına sunmak ve bilgi edinme başvurularını
etkin, süratli ve doğru sonuçlandırmak üzere, gerekli idarî ve teknik
tedbirleri almakla yükümlüdürler.
Bu
Kanun yürürlüğe girdiği tarihten itibaren diğer kanunların bu Kanuna aykırı
hükümleri uygulanmaz.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Bilgi
Edinme Başvurusu
Başvuru
usulü
MADDE
6. — Bilgi edinme
başvurusu, başvuru sahibinin adı ve soyadı, imzası, oturma yeri veya iş
adresini, başvuru sahibi tüzel kişi ise tüzel kişinin unvanı ve adresi ile
yetkili kişinin imzasını ve yetki belgesini içeren dilekçe ile istenen bilgi
veya belgenin bulunduğu kurum veya kuruluşa yapılır. Bu başvuru, kişinin
kimliğinin ve imzasının veya yazının kimden neşet ettiğinin tespitine
yarayacak başka bilgilerin yasal olarak belirlenebilir olması kaydıyla
elektronik ortamda veya diğer iletişim araçlarıyla da yapılabilir.
Dilekçede,
istenen bilgi veya belgeler açıkça belirtilir.
İstenecek
bilgi veya belgenin niteliği
MADDE
7. — Bilgi edinme
başvurusu, başvurulan kurum ve kuruluşların ellerinde bulunan veya görevleri
gereği bulunması gereken bilgi veya belgelere ilişkin olmalıdır.
Kurum
ve kuruluşlar, ayrı veya özel bir çalışma, araştırma, inceleme ya da analiz neticesinde oluşturulabilecek türden bir
bilgi veya belge için yapılacak başvurulara olumsuz cevap verebilirler.
İstenen
bilgi veya belge, başvurulan kurum ve kuruluştan başka bir yerde bulunuyorsa,
başvuru dilekçesi bu kurum ve kuruluşa gönderilir ve durum ilgiliye yazılı
olarak bildirilir.
Yayımlanmış
veya kamuya açıklanmış bilgi veya belgeler
MADDE
8. —
Kurum ve
kuruluşlarca yayımlanmış veya yayın, broşür, ilân ve benzeri yollarla kamuya
açıklanmış bilgi veya belgeler, bilgi edinme başvurularına konu olamaz.
Ancak, yayımlanmış veya kamuya açıklanmış bilgi veya belgelerin ne şekilde,
ne zaman ve nerede yayımlandığı veya açıklandığı başvurana bildirilir.
Gizli
bilgileri ayırarak bilgi veya belge verme
MADDE
9. —
İstenen bilgi
veya belgelerde, gizlilik dereceli veya açıklanması yasaklanan bilgiler ile
açıklanabilir nitelikte olanlar birlikte bulunuyor ve bunlar birbirlerinden
ayrılabiliyorsa, söz konusu bilgi veya belge, gizlilik dereceli veya
açıklanması yasaklanan bilgiler çıkarıldıktan sonra başvuranın bilgisine
sunulur. Ayırma gerekçesi başvurana yazılı olarak
bildirilir.
Bilgi
veya belgeye erişim
MADDE
10. — Kurum ve
kuruluşlar, başvuru sahibine istenen belgenin onaylı bir kopyasını verirler.
Bilgi
veya belgenin niteliği gereği kopyasının verilmesinin mümkün olmadığı veya
kopya çıkarılmasının aslına zarar vereceği hâllerde, kurum ve kuruluşlar
ilgilinin;
a)
Yazılı veya basılı belgeler için, söz konusu belgenin aslını incelemesi ve
not alabilmesini,
b)
Ses kaydı şeklindeki bilgi veya belgelerde bunları dinleyebilmesini,
c)
Görüntü kaydı şeklindeki bilgi veya belgelerde bunları izleyebilmesini,
Sağlarlar.
Bilgi
veya belgenin yukarıda belirtilenlerden farklı bir şekilde elde edilmesi
mümkün ise, belgeye zarar vermemek koşuluyla bu olanak sağlanır.
Başvurunun
yapıldığı kurum ve kuruluş, erişimine olanak sağladığı bilgi veya belgeler
için başvuru sahibinden erişimin gerektirdiği maliyet tutarı kadar bir ücreti
bütçeye gelir kaydedilmek üzere tahsil edebilir.
Bilgi
veya belgeye erişim süreleri
MADDE
11.— Kurum ve
kuruluşlar, başvuru üzerine istenen bilgi veya belgeye erişimi onbeş iş günü içinde sağlarlar. Ancak istenen bilgi veya
belgenin, başvurulan kurum ve kuruluş içindeki başka bir birimden sağlanması;
başvuru ile ilgili olarak bir başka kurum ve kuruluşun görüşünün alınmasının
gerekmesi veya başvuru içeriğinin birden fazla kurum ve kuruluşu
ilgilendirmesi durumlarında bilgi veya belgeye erişim otuz iş günü içinde
sağlanır. Bu durumda, sürenin uzatılması ve bunun gerekçesi başvuru sahibine
yazılı olarak ve onbeş iş günlük sürenin bitiminden
önce bildirilir.
10
uncu maddede belirtilen bilgi veya belgelere erişim için gereken maliyet
tutarının idare tarafından başvuru sahibine bildirilmesiyle onbeş iş günlük süre kesilir. Başvuru sahibi onbeş iş günü içinde ücreti ödemezse talebinden vazgeçmiş
sayılır.
Başvuruların
cevaplandırılması
MADDE
12. — Kurum ve
kuruluşlar, bilgi edinme başvurularıyla ilgili cevaplarını yazılı olarak veya
elektronik ortamda başvuru sahibine bildirirler. Başvurunun reddedilmesi
hâlinde bu kararın gerekçesi ve buna karşı başvuru yolları belirtilir.
İtiraz
usulü
MADDE
13. — Bilgi edinme
istemi 16 ve 17 nci maddelerde öngörülen sebeplerle
reddedilen başvuru sahibi, yargı yoluna başvurmadan önce kararın tebliğinden
itibaren onbeş gün içinde Kurula itiraz edebilir.
Kurul, bu konudaki kararını otuz iş günü içinde verir. Kurum ve kuruluşlar,
Kurulun istediği her türlü bilgi veya belgeyi onbeş
iş günü içinde vermekle yükümlüdürler.
Kurula
itiraz, başvuru sahibinin idarî yargıya başvurma süresini durdurur.
Bilgi
Edinme Değerlendirme Kurulu
MADDE
14. — Bilgi edinme
başvurusuyla ilgili yapılacak itirazlar üzerine, 16 ve 17 nci
maddelerde öngörülen sebeplere dayanılarak verilen kararları incelemek ve
kurum ve kuruluşlar için bilgi edinme hakkının kullanılmasına ilişkin olarak
kararlar vermek üzere; Bilgi Edinme Değerlendirme Kurulu oluşturulmuştur.
Kurul;
birer üyesi Yargıtay ve Danıştay genel kurullarının kendi kurumları içinden
önerecekleri ikişer aday, birer üyesi ceza hukuku, idare hukuku ve anayasa
hukuku alanlarında profesör veya doçent unvanına sahip kişiler, bir üyesi
Türkiye Barolar Birliğinin baro başkanı seçilme yeterliliğine sahip kişiler
içinden göstereceği iki aday, iki üyesi en az genel müdür düzeyinde görev
yapmakta olanlar ve bir üyesi de Adalet Bakanının önerisi üzerine bu
Bakanlıkta idarî görevlerde çalışan hâkimler arasından Bakanlar Kurulunca
seçilecek dokuz üyeden oluşur.
Kurul
üyeliğine önerilen adayların muvafakatları aranır.
Kurul
Başkanı, kurul üyelerince kendi aralarından seçilir.
Kurul,
en az ayda bir defa veya ihtiyaç duyulduğu her zaman Başkanın çağrısı üzerine
toplanır.
Kurul
üyelerinin görev süreleri dört yıldır. Görev süresi sona erenler yeniden
seçilebilirler. Görev süresi dolmadan görevinden ayrılan üyenin yerine aynı
usule göre seçilen üye, yerine seçildiği üyenin görev süresini tamamlar. Yeni
seçilen Kurul göreve başlayıncaya kadar önceki Kurul görevine devam eder.
Kurul
üyelerine 10.2.1954 tarihli ve 6245 sayılı Harcırah Kanunu hükümleri saklı
kalmak kaydıyla fiilen görev yaptıkları her gün için uhdesinde kamu görevi
bulunanlara (1000), uhdesinde kamu görevi bulunmayanlara ise (2000) gösterge
rakamının memur aylık katsayısı ile çarpımı sonucu bulunacak miktarda huzur
hakkı ödenir. Bu ödemelerde damga vergisi hariç herhangi bir kesinti
yapılmaz.
Kurul,
belirleyeceği konularda komisyonlar ve çalışma grupları kurabilir; ayrıca
gerekli gördüğü takdirde, ilgili bakanlık ile diğer kurum ve kuruluşların ve
sivil toplum örgütlerinin temsilcilerini bilgi almak üzere toplantılarına
katılmaya davet edebilir.
Kurulun
sekretarya hizmetleri Başbakanlık tarafından yerine
getirilir.
Kurulun
görev ve çalışmalarına ilişkin esas ve usuller Başbakanlıkça hazırlanarak
yürürlüğe konulacak bir yönetmelikle düzenlenir.
DÖRDÜNCÜ BÖLÜM
Bilgi
Edinme Hakkının Sınırları
Yargı
denetimi dışında kalan işlemler
MADDE
15. — Yargı
denetimi dışında kalan idarî işlemlerden kişinin çalışma hayatını ve mesleki
onurunu etkileyecek nitelikte olanlar, bu Kanun kapsamına dahildir. Bu
şekilde sağlanan bilgi edinme hakkı işlemin yargı denetimine açılması
sonucunu doğurmaz.
Devlet
sırrına ilişkin bilgi veya belgeler
MADDE
16. — Açıklanması
hâlinde Devletin emniyetine, dış ilişkilerine, millî savunmasına ve millî
güvenliğine açıkça zarar verecek ve niteliği itibarıyla Devlet sırrı olan
gizlilik dereceli bilgi veya belgeler, bilgi edinme hakkı kapsamı dışındadır.
Ülkenin
ekonomik çıkarlarına ilişkin bilgi veya belgeler
MADDE
17. — Açıklanması ya da zamanından önce açıklanması hâlinde, ülkenin
ekonomik çıkarlarına zarar verecek veya haksız rekabet ve kazanca sebep
olacak bilgi veya belgeler, bu Kanun kapsamı dışındadır.
İstihbarata
ilişkin bilgi veya belgeler
MADDE
18. — Sivil ve
askerî istihbarat birimlerinin görev ve faaliyetlerine ilişkin bilgi veya belgeler,
bu Kanun kapsamı dışındadır.
Ancak,
bu bilgi ve belgeler kişilerin çalışma hayatını ve meslek onurunu etkileyecek
nitelikte ise, istihbarata ilişkin bilgi ve belgeler bilgi edinme hakkı
kapsamı içindedir.
İdarî
soruşturmaya ilişkin bilgi veya belgeler
MADDE
19. — Kurum ve
kuruluşların yetkili birimlerince yürütülen idarî soruşturmalarla ilgili
olup, açıklanması veya zamanından önce açıklanması hâlinde;
a)
Kişilerin özel hayatına açıkça haksız müdahale sonucunu doğuracak,
b)
Kişilerin veya soruşturmayı yürüten görevlilerin hayatını ya
da güvenliğini tehlikeye sokacak,
c)
Soruşturmanın güvenliğini tehlikeye düşürecek,
d)
Gizli kalması gereken bilgi kaynağının açığa çıkmasına neden olacak veya
soruşturma ile ilgili benzeri bilgi ve bilgi kaynaklarının temin edilmesini
güçleştirecek,
Bilgi
veya belgeler, bu Kanun kapsamı dışındadır.
Adlî
soruşturma ve kovuşturmaya ilişkin bilgi veya belgeler
MADDE
20. —
Açıklanması
veya zamanından önce açıklanması hâlinde;
a)
Suç işlenmesine yol açacak,
b)
Suçların önlenmesi ve soruşturulması ya da
suçluların kanunî yollarla yakalanıp kovuşturulmasını tehlikeye düşürecek,
c)
Yargılama görevinin gereğince yerine getirilmesini engelleyecek,
d)
Hakkında dava açılmış bir kişinin adil yargılanma hakkını ihlâl edecek,
Nitelikteki
bilgi veya belgeler, bu Kanun kapsamı dışındadır.
4.4.1929
tarihli ve 1412 sayılı Ceza Muhakemeleri Usulü Kanunu, 18.6.1927 tarihli ve
1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu, 6.1.1982 tarihli ve 2577 sayılı
İdari Yargılama Usulü Kanunu ve diğer özel kanun hükümleri saklıdır.
Özel
hayatın gizliliği
MADDE
21. —
Kişinin izin
verdiği hâller saklı kalmak üzere, özel hayatın gizliliği kapsamında,
açıklanması hâlinde kişinin sağlık bilgileri ile özel ve aile hayatına, şeref
ve haysiyetine, meslekî ve ekonomik değerlerine haksız müdahale oluşturacak
bilgi veya belgeler, bilgi edinme hakkı kapsamı dışındadır.
Kamu
yararının gerektirdiği hâllerde, kişisel bilgi veya belgeler, kurum ve
kuruluşlar tarafından, ilgili kişiye en az yedi gün önceden haber verilerek yazılı
rızası alınmak koşuluyla açıklanabilir.
Haberleşmenin
gizliliği
MADDE
22. —
Haberleşmenin gizliliği esasını ihlâl edecek bilgi veya belgeler, bu Kanun
kapsamı dışındadır.
Ticarî
sır
MADDE
23. — Kanunlarda
ticarî sır olarak nitelenen bilgi veya belgeler ile, kurum ve kuruluşlar
tarafından gerçek veya tüzel kişilerden gizli kalması kaydıyla sağlanan
ticarî ve malî bilgiler, bu Kanun kapsamı dışındadır.
Fikir
ve sanat eserleri
MADDE
24. — Fikir ve
sanat eserlerine ilişkin olarak yapılacak bilgi edinme başvuruları hakkında
ilgili kanun hükümleri uygulanır.
Kurum
içi düzenlemeler
MADDE
25. — Kurum ve
kuruluşların, kamuoyunu ilgilendirmeyen ve sadece kendi personeli ile kurum
içi uygulamalarına ilişkin düzenlemeler hakkındaki bilgi veya belgeler, bilgi
edinme hakkının kapsamı dışındadır. Ancak, söz konusu düzenlemeden etkilenen
kurum çalışanlarının bilgi edinme hakları saklıdır.
Kurum
içi görüş, bilgi notu ve tavsiyeler
MADDE
26. — Kurum ve
kuruluşların faaliyetlerini yürütmek üzere, elde ettikleri görüş, bilgi notu,
teklif ve tavsiye niteliğindeki bilgi veya belgeler, kurum ve kuruluş
tarafından aksi kararlaştırılmadıkça bilgi edinme hakkı kapsamındadır.
Bilimsel,
kültürel, istatistik, teknik, tıbbî, malî, hukukî ve benzeri uzmanlık
alanlarında yasal olarak görüş verme yükümlülüğü bulunan kişi, birim ya da kurumların görüşleri, kurum ve kuruluşların
alacakları kararlara esas teşkil etmesi kaydıyla bilgi edinme istemlerine
açıktır.
Tavsiye
ve mütalaa talepleri
MADDE
27. — Tavsiye ve
mütalaa talepleri bu Kanun kapsamı dışındadır.
Gizliliği
kaldırılan bilgi veya belgeler
MADDE
28. — Gizliliği
kaldırılmış olan bilgi veya belgeler, bu Kanunda belirtilen diğer istisnalar
kapsamına girmiyor ise, bilgi edinme başvurularına açık hâle gelir.
BEŞİNCİ BÖLÜM
Çeşitli
ve Son Hükümler
Ceza
hükümleri
MADDE
29. — Bu Kanunun
uygulanmasında ihmâli, kusuru veya kastı bulunan memurlar ve diğer kamu
görevlileri hakkında, işledikleri fiillerin genel hükümler çerçevesinde ceza
kovuşturması gerektirmesi hususu saklı kalmak kaydıyla, tâbi oldukları
mevzuatta yer alan disiplin cezaları uygulanır.
Bu
Kanunla erişilen bilgi ve belgeler ticarî amaçla çoğaltılamaz ve
kullanılamaz.
Rapor
düzenlenmesi
MADDE
30. — Kurum ve
kuruluşlar, bir önceki yıla ait olmak üzere;
a)
Kendilerine yapılan bilgi edinme başvurularının sayısını,
b)
Olumlu cevaplanarak bilgi veya belgelere erişim sağlanan başvuru sayısını,
c)
Reddedilen başvuru sayısı ve bunların dağılımını gösterir istatistik
bilgileri,
d)
Gizli ya da sır niteliğindeki bilgiler çıkarılarak ya da bu nitelikteki bilgiler ayrılarak bilgi veya
belgelere erişim sağlanan başvuru sayısını,
e)
Başvurunun reddedilmesi üzerine itiraz edilen başvuru sayısı ile bunların
sonuçlarını,
Gösterir
bir rapor hazırlayarak, bu raporları her yıl Şubat ayının sonuna kadar Bilgi
Edinme Değerlendirme Kuruluna gönderirler. Bağlı, ilgili ve ilişkili kamu
kurum ve kuruluşları raporlarını bağlı, ilgili ya
da ilişkili oldukları bakanlık vasıtasıyla iletirler. Kurul, hazırlayacağı
genel raporu, söz konusu kurum ve kuruluşların raporları ile birlikte her yıl
Nisan ayının sonuna kadar Türkiye Büyük Millet Meclisine gönderir. Bu
raporlar takip eden iki ay içinde Türkiye Büyük Millet Meclisi Başkanlığınca
kamuoyuna açıklanır.
Yönetmelik
MADDE
31. — Bu Kanunun
uygulanması ile ilgili esas ve usullerin belirlenmesine ilişkin yönetmelik,
Kanunun yayımını takip eden altı ay içinde Başbakanlık tarafından
hazırlanarak Bakanlar Kurulunca yürürlüğe konulur.
Yürürlük
MADDE
32. — Bu Kanun
yayımı tarihinden itibaren altı ay sonra yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE
33. — Bu Kanun
hükümlerini Bakanlar Kurulu yürütür.
E - DEVLET
( e- posta)
İçişleri
Bakanlığı Bilgi İşlem Daire Başkanlığı'nın 22.03.2004 tarih ve 04/48
sayılı yazıları kapsamında Valiliğimizde çalışmalar
başlatılmıştır.
e-Devlet, Devletin vatandaşlarına karşı yerine getirmekle
yükümlü olduğu görev ve hizmetler ile vatandaşların
devlete karşı olan görev ve hizmetlerinin
karşılıklı olarak elektronik iletişim ve ortamlarında
kesintisiz ve güvenli olarak yürütülmesi sürecidir. Şeffaf ,
saygın ve güvenilir bir kurum olmanın ön koşulu
faaliyetleri ve düzenlemeleri kamuyla paylaşmaktır.
Tüm bu süreçler, ancak bilişim teknolojilerinin devlet
işleyişinde etkin ve verimli kullanımı ile mümkündür.
Bu gerçekleştiğinde, kamu hizmetleri etkinleşecek ve
hizmetlerin topluma en hızlı, en açık bir biçimde
ulaştırılması sağlanılmaktadır.
Bu kapsamda Valiliğimiz bilgisayar ve internet ağıyla
Merkezi bir e-kurum haline dönüştürülmüştür.
1-
Bilgisayarlar bir merkeze bağlı olup Valilik biriminde
13 adet bilgisayar faaliyet göstermektedir.
2-
Bilgisayarlar ADSL sistemine bağlı olup mesai içinde
sürekli açıktır.
3- Valilik
birimlerimiz internet aracılığıyla tüm bilgilere
ulaşabilmektedir.
4- Valiliğimiz
e-posta adresleri:
-
info@kirikkale.gov.tr.
-
bdemirer@kirikkale.gov.tr.
-
bilgiedinme@kirikkale.gov.tr.
-
insanhakları@kirikkale.gov.tr.
5- Valiliğimiz
e-posta adresine gönderilen şikayet ve benzeri
yazılar; Makam'a arz edildikten sonra evrak kayıta yazılıp
ilgili kurum ve kuruluşlara gönderilmekte; e-mail
hakkında, e-posta göndercisine elektronik ortamda cevap
verilmektedir.
Gönderilen e-maillere
3071 sayılı Dilekçe Hakkının Kullanımına Dair Kanun
ile 4982 sayılı Bilgi Edinme Hakkı Kanununa göre
işlem yapılmaktadır.
E - DÖNÜŞÜM PROJESİ
İnternet Erişim Noktaları
Hükümet
tarafından hazırlanan Acil Eylem Planı'nda e-Dönüşüm Türkiye
Projesi'ne yer verilmiş, söz konusu projenin
koordinasyonu, izlenmesi, değerlendirilmesi ve yönlendirilmesi ile
ilgili olarak DPT Müsteşarlığı görevlendirilmiştir. Bu
görevin yerine getirilmesi amacıyla DPT bünyesinde
Bilgi Toplumu Dairesi Başkanlığı kurulmuştur. Ayrıca, 27
Şubat 2003 tarihinde yayımlanan 2003/12 sayılı Başbakanlık
Genelgesi ile e- Dönüşüm Türkiye Projesi'nin amaçları,
kurumsal yapısı ve uygulama esasları
belirlenmiştir.
İlgili Başbakanlık
Genelgesinde belirtildiği üzere, e-Dönüşüm Türkiye Projesi'nin
başlıca hedefi; vatandaşlarımıza daha kaliteli ve hızlı kamu
hizmeti sunabilmek amacıyla; katılımcı, şeffaf, etkin ve
basit iş süreçlerine sahip olmayı ilke edinmiş
bir Devlet yapısı oluşturacak koşulların hazırlanmasıdır.
İçişleri Bakanlığı'nın
27.4.2004 tarih ve 04/72 sayılı "E-Dönüşüm Türkiye
Projesi" ile ilgili genelgede; kamu hizmetlerine internet
erişimlerin yoğunlaştırılması amacıyla Valiliklere KİOSK
ve Bilişim Merkezinin kurulması istenilmiştir.
Bu kapsamda
Valiliğimiz; Valilik binası girişinde bulunan vatandaşların
sıklıkla uğradıkları buraya bir adet KİOSK sistemi
kurdurulmuştur. Bilgi merkezi, bilgi deposu anlamına gelen
KİOSK'tan vatandaşlarımız günlük resmi işlemler için
faydalanmakta e-Devlet bilgisine daha süratli
ulaşabilmektedir.
KİOSK'a ayrıca
Valiliğimize ait 40 dakikalık İlimizin sosyal,
ekonomik ve kültürel yönden tanıtan bir filmde
konulmuştur.
Ayrıca E-Dönüşüm
Türkiye Projesi kapsamında Valiliğimizin tüm birimleri
bilgisayarla donatılarak ADSL sistemiyle internete
bağlanmış olup e-posta yazışmaları elektronik ortamda
yapılabilmektedir.
İHBAR VE ŞİKAYETLER
1- 657 Sayılı Devlet
Memurları Kanunu'nun 21. Maddesi gereği Devlet Memurları
kurumlarıyla ilgili resmi ve şahsi işlemlerden
dolayı müracaat ve şikayet hakkına sahiptirler. Müracaat
ve şikayetler silsile yolu takip edilerek
yapılır.
Müracaat ve
şikayetler incelenerek en kısa sürede ilgiliye
bilgi verilmektedir.
2- Vatandaşlarımız
3071 Sayılı Dilekçe Hakkının Kullanımına Dair
Kanun gereği yazılı olarak ihbar ve
şikayetlerde bulunma hakkına sahiptir. Dilekçe
sahibine en geç 30 gün içerisinde cevap
verilmesi esas olup Valiliğimize intikal eden
dilekçelere bu süreden daha önce cevap verilmektedir.
3- Şikayet ve ihbarlar
e-mail yoluyla da Valiliğimize yapılabilmektedir. İlgili konunun
incelenmesi yaptırıldıktan sonra; şikayet ve ihbarda
bulunan kişiye e-posta yoluyla cevap
verilmektedir.
Bu konuda Valiliğimize ait
elektronik posta adresleri aşağıda belirtilmiştir.
|